*** Bitte reiche Deine Bewerbungsunterlagen in englischer Sprache ein, der Bewerbungsprozess findet auf Englisch statt ***
Als Group Head of Resourcing Partnerships spielst du eine zentrale Rolle beim Ausbau unseres Group Professional Services (GPS)-Geschäfts. Du verantwortest die Entwicklung und Umsetzung der Partner- und Agenturstrategie für Großbritannien, Frankreich und Deutschland und baust ein internationales Partnernetzwerk außerhalb unserer Kernmärkte auf.
Strategie & Planung
• Du entwickelst gemeinsam mit GPS-Stakeholdern und den Country Units eine Partnerstrategie, die unsere internen Delivery-Kapazitäten ergänzt.
• Du nutzt unser VMS (Vendor Management System)-Tool zur Analyse und Weiterentwicklung des Partner-Ökosystems.
• Du arbeitest eng mit dem Resource Management Team zusammen, um Prozesse für Partner- und Agenturleistungen zu optimieren.
Kommerzielle Verantwortung
• Du gestaltest die kommerzielle Planung für Partnerbeziehungen, entwickelst ein entsprechendes Rahmenwerk und führst Vertrags- und Preisverhandlungen.
• Du analysierst Partnerausgaben und -leistungen und leitest daraus Maßnahmen für die Workforce-Planung ab.
Vertragsmanagement
• Du verantwortest strategische Vertragsverlängerungen und entwickelst die Agenturstrategie auf Gruppenebene.
• Du definierst Vertragsstandards zur Sicherstellung von Qualität, Risikominimierung und ESG-Konformität.
• Du steuerst das Onboarding neuer Partner in Abstimmung mit GPS und Group Legal.
Beziehungsmanagement
• Du pflegst Beziehungen zu internen Stakeholdern und strategischen Partnern und führst regelmäßige Service- und Business-Reviews durch.
• Du unterstützt Sales und Service Management bei der Auswahl geeigneter Partnerlösungen.
• Du arbeitest mit GTS (Group Technology Services) und GMS (Group Managed Services) zusammen, um ein einheitliches, internationales Partner-Ökosystem zu etablieren.
Teamführung
• Du leitest und inspirierst das zentrale länderübergreifende Partner Management Team, definierst Rollen, Ziele und Leistungskennzahlen.
• Du verantwortest die Ressourcenverteilung und die Team-P&L zur Maximierung des Geschäftswerts.