Die Zeit ist gekommen: Jetzt kannst Du New Work richtig anpacken. Gestalte mit uns menschenzentrierte Organisations- und Technologiestrukturen und hilf dabei, die Unternehmenskultur unserer Kunden nachhaltig darauf vorzubereiten.
- Du berätst und begleitest unsere Kunden bei Veränderungs- und Transformationsprojekten rund um die soziale, organisatorische und technologische Veränderung von Arbeitswelten.
- Du erfasst und analysierst aktuelle und zukünftige Trends zum Arbeiten 4.0 (Hybrid Work, Remote Work, agile Strukturen) und leitest daraus Strategien und Lösungen für die Gestaltung von innovativen Arbeitswelten ab.
- Du begleitest strategische Projekte als Impulsgeber End-to-End und entwickelst eine New Work Roadmap.
- Du führst Transformationsprojekte (Management of Change) nach agilem Vorgehen durch. Dazu gehören u. a.:
- Agile Organisationsentwicklung zur Etablierung von agilen Organisationsstrukturen in Unternehmen
- Unterstützung durch Moderation und kompetentes Coaching der Kunden bei der Einführung agiler Methoden und Skill-Transformation